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深入群眾，不尚空談：用行動贏得信任

時間：2025-04-01 作者：文/人力資源部孫國香

“深入群眾，不尚空談”，短短八個字，蘊含著深刻的道理和重要的意義。無論領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通人，做事都要腳踏實地，真正了解群眾的需求，而不是只說漂亮話、搞形式主義。這不僅是一種工作方法，更是一種對待群眾、對待工作的態(tài)度。

為什么要深入群眾呢？因為群眾是我們的力量之源、智慧之源。人民群眾中蘊藏著無窮的創(chuàng)造力和智慧。群眾的實踐和智慧是推動社會進步的重要力量。只有深入到群眾中去，我們才能了解他們的真實想法、實際需求，才能找到解決問題的辦法。

而不尚空談，就是要實實在在地做事，不搞花架子、不做表面文章。在工作中，我們經(jīng)常會看到一些人，說起話來頭頭是道，計劃制定得非常完美，但就是沒有實際行動，或者行動了卻沒有實際效果。這樣的空談不僅浪費時間和資源，還會讓群眾失望，影響工作的推進。現(xiàn)實中，我們經(jīng)常看到這樣的情況：為了搞形象工程，花費大量時間精力做一些華而不實的事，表面上看起來很漂亮，但對群眾的生活工作沒有實際幫助。這樣的做法只會讓群眾反感。相反，那些踏踏實實地為群眾解決實際問題的干部，才會真正得到群眾的擁護和支持。

那么，如何做到深入群眾，不尚空談呢？首先，深入群眾不是走過場，而是真交心。“深入群眾”不是簡單地到基層走一遭、拍幾張照片、寫幾個報告就完事了。真正的“深入”，要做到“用心、費心和有愛心”，要走進群眾的學(xué)習(xí)、生活和工作中，了解他們的真實想法和困難，就像交朋友一樣，如果你只是嘴上說“咱們是兄弟”，但對方遇到麻煩時你卻躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的，那這朋友關(guān)系就是假的。要放下架子、真心實意地和群眾交朋友。不要覺得自己高高在上，要以平等的姿態(tài)和群眾交流。我們的干部要多到基層去，聽聽他們的家長里短，了解他們的喜怒哀樂。

其次，要認(rèn)真傾聽群眾的意見和建議。群眾對自己的生活和工作最有發(fā)言權(quán)，他們的意見往往最真實、最直接。我們要虛心聽取他們的意見，有則改之，無則加勉。對于他們提出的好建議，要積極采納并付諸實踐。少說漂亮話，多干實在事。有些干部開會時講的頭頭是道，但實際問題一個沒解決；有些“大餅”畫的特別好看，但職工群眾根本感受不到變化。這樣的“空談”不僅沒用，還會讓群眾失去信任。

最后，我們每個人都可以做到“深入群眾，不尚空談”。這個道理不僅適用于領(lǐng)導(dǎo)干部，普通人也可以踐行。比如：在職場上，領(lǐng)導(dǎo)不能只喊“團隊協(xié)作”，而要真正關(guān)心員工的需求，解決實際問題。在家庭里，父母不能光對孩子說“要好好學(xué)習(xí)”，而要了解他們的學(xué)習(xí)困難，給予具體幫助。在社會中，志愿者不能只拍照作秀，而是要實實在在幫助有需要的人。要切實為群眾辦實事、辦好事。群眾評價我們的工作，不是看我們說了多少，而是看我們做了多少。我們要從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，讓群眾實實在在地享受到發(fā)展的成果。

“深入群眾，不尚空談” 是我們做好各項工作的重要原則。只有深入群眾，我們才能獲得源源不斷的動力；只有不尚空談，我們才能把工作落到實處。讓我們牢記這八個字，以實際行動贏得群眾的信任和支持，為實現(xiàn)我們的目標(biāo)而努力奮斗。